L'Istituto ha individuato i valori degli importi e delle maggiorazioni dell’Assegno Unico e Universale per i figli a carico applicabili per l'anno 2026, nonché le relative soglie ISEE (INPS - Circolare 30 gennaio 2026, n. 7)
L'Inps comunica i valori, per l'anno 2026, del contributo di solidarietà, dell'aliquota aggiuntiva e dei massimali giornalieri per i lavoratori della spettacolo e sportivi (INPS – circolare 30 gennaio 2026 n. 6)
L'Inps comunica i valori del minimale di retribuzione giornaliera, del massimale annuo della base contributiva e pensionabile, del limite per l'accredito dei contributi obbligatori e figurativi, nonchè gli altri valori per il calcolo delle contribuzioni per la generalità dei lavoratori dipendenti iscritti alle gestioni private e pubbliche (INPS – circolare 30 gennaio 2026 n. 6)
Le domande ADI per le quali, a seguito dei controlli, è stato rilevato il contestuale accoglimento di una domanda di SFL presentata da un beneficiario ADI o da un componente con responsabilità genitoriale, sono poste in decadenza (INPS - messaggio 21 gennaio 2026, n. 192)
Per il 2026-2027 ampliate le garanzie e innalzati i rimborsi per il personale dei settori socio-assistenziale, socio-sanitario ed educativo - (Cod. CNEL T141)
L'esonero dal versamento dei contributi previdenziali e assistenziali è prorogato anche per il periodo di imposta 2026 (INPS - messaggio 30 gennaio 2026 n. 323)
Firmato, il 21 gennaio 2026, tra ANPIT, UNICA , ATECA e CISAL-TERZIARIO con l'assistenza della CISAL, l'accordo per rinnovare il CCNL "Servizi Ausiliari Integrati" scaduto il 31 ottobre 2024 - (Cod. CNEL V719)
Ogni 3 anni, a decorrere dalla data di iscrizione al Repertorio nazionale, gli organismi paritetici devono comunicare al Ministero del Lavoro e delle politiche sociali - Direzione generale per la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro - la sussistenza dei requisiti che hanno consentito l’iscrizione nel Repertorio. La mancata comunicazione determina la cancellazione d'ufficio dal Repertorio. (MLPS - circolare 29 gennaio 2026 n. 2)
Definito il calendario delle ex festività per l’anno 2026 nel comparto del Credito ABI, con tutte le indicazioni operative per la fruizione dei relativi permessi
L'intesa, sottoscritta lo scorso 20 gennaio, prevede incrementi mensili su tre anni e una tantum per il periodo di scadenza contrattuale - (Cod. CNEL G099)
Il Consiglio dei ministri ha approvato un DL che introduce ulteriori disposizioni urgenti per l’attuazione del PNRR e in materia di politiche di coesione (PCM - comunicato 29 gennaio 2026, n. 158)
L'accesso all'account di posta elettronica dell'amministratore delegato dopo l'interruzione del rapporto di lavoro, vìola le norme sulla privacy (Garante privacy - nota 29 gennaio 2026 n. 542)
La Cassa raddoppia il supporto per familiari non autosufficienti con gravità e introduce incentivi per cure implantologiche
Il dispositivo installato sul veicolo aziendale e associato al nominativo del dipendente, che raccoglie i dati sui viaggi di lavoro e privati (tempi, km, consumi e stile di guida), per l’assegnazione di un punteggio mensile al fine di valutare il comportamento alla guida dei dipendenti e adottare eventuali interventi correttivi, vìola le norme sulla privacy (Garante privacy - nota 29 gennaio 2026 n. 542)
La subordinazione è intesa quale disponibilità del prestatore nei confronti del datore di lavoro con assoggettamento alle direttive da questo impartite. Altri elementi, come l'osservanza di un orario, l'assenza di rischio economico, la forma della retribuzione, possono avere, invece, valore indicativo ma mai determinante (CASSAZIONE - ordinanza 20 gennaio 2026 n. 1228)
Con la mensilità di gennaio, ai dipendenti delle agenzie marittime, spetta l’erogazione di 150 euro a titolo di welfare contrattuale
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